هدف از اين وبلاگ ايجاد انگيزه،صحيح زندگي كردن براي جوانان با اميد ها و آرزوهاي خود مي باشد.
++++++++++++++++++++
هر كجا زندگي باشد،اميد هم هست..
++++++++++++++++++++
ثروتمندی از ذهن شروع می شود..
++++++++++++++++++++
زشت ترين آدم با اخلاق خوبش زيباست..
++++++++++++++++++++
راستش را بگو اول به خودت بعد به دیگران..
   

5 توصیه برای اینکه از استخدامتان پشیمان نشوند
جمعه ۲۲ آذر ۱۳۹۲ ساعت 10:21 | | نوشته ‌شده به دست روانشناسی مدرن | ( )
اگر تازه استخدام شده اید ، اگر خواستار این هستید که رئیستان را از خود راضی کنید، اگر می خواهید جای پایتان در کار محکم شود و اگر می خواهید رئیستان از استخدام شما پشیمان نشود، این راهکارها را حتما بخوانید.



 راهکارهای پیش رو برای کسانی مناسب است که می خواهند به رئیسشان ثابت کنند در انتخاب و استخدام آنها اشتباه نکرده است:

1. خود را علامه دهر ندانید

شما هم مثل هر انسان دیگری تنها بخشی ار علوم مختلف دنیا را آموخته اید و طبیعتا به همه دانسته ها مسلط نیستید. پس اگر کسی از همکارانتان یا مقامات بالادستی خواست چیزی بهتان یاد دهد به جای ترش رویی متواضعانه از او تشکر کنید و درس تازه را فراگیرید

2. همیشه در پی یادگرفتن باشید

خود را مشتاق یادگرفتن نشان دهید. به دیگران ثابت کنید از آموختن تازه ها هراسی ندارید و می توانید علاوه بر یادگیری چیزهای جدید آنها را به خوبی در کار به کار گیرید.

3. به جای زرنگی کردن به کار مسلط شوید

به جای اینکه با انواع و اقسام تکنیک های دور زدن در کار خود کم بگذارید، سعی کنید تا به اصطلاح سوار بر کار شوید و بتوانید بی دغدغه کارها را پیش ببرید.

4. بیاموزید که چگونه با همکارانتان تعامل کنید

نحوه تعامل و ارتباط برقرار کردن با همکارانتان را به خوبی بیاموزید. حد و حدود خود را حفظ کنید، احترام بگذارید و ارتباط سالمی با آنها برقرار کنید.

5. زبان صنفی که در آن کار می کنید را یاد بگیرید

در هر صنفی یک زبان خاص برای ارتباط برقرار کردن وجود دارد. صنف پزشکان با صنف بازاریان و اداری ها زبانشان فرق دارد و هر یک اصول خاصی را برای ارتباط برقرار کردن با یکدیگر و با مریض، ارباب رجوع و مشتری خود دارند. این کار را یاد بگیرید که یکی از رموز موفقیتتان می شود.


http://omidl.persiangig.com/copy-right.gifمنبع:بانکی



:: موضوعات مرتبط: موفقیت
:: برچسب‌ها: کارفرما, استخدام
7 دلیل برای ردکردن یک شغل!
یکشنبه ۱ اردیبهشت ۱۳۹۲ ساعت 15:7 | | نوشته ‌شده به دست روانشناسی مدرن | ( )
7 دلیل که نباید آن شغل را بپذیرید

پیدا کردن شغل چیزی کم از مبارزه ندارد. چه در شغلی مشغول به کار باشید که از آن متنفرید چه عازم جستجوی بی پایان شغلی باشید، هر موقعیتی در شرایطی که شما دارید برایتان جذاب می نماید..


متن کامل در ادامه مطلب..


:: ادامه مطلب
:: موضوعات مرتبط: موفقیت
:: برچسب‌ها: شغل, کارفرما, جستجوی کار
رزومه کاری خوب را چه جوری می نویسند؟
چهارشنبه ۳۰ اسفند ۱۳۹۱ ساعت 21:59 | | نوشته ‌شده به دست روانشناسی مدرن | ( )
چگونه رزومه کاری بنویسیم؟

یک کارفرما به طور متوسط تنها 15 ثانیه را صرف نگاه کردن به رزومه افراد می کند، در نتیجه باید رزومه شما آنقدر قابل توجه باشد که بتواند در همین زمان اندک نظر کارفرما را جلب کند. بهتر است توصیه های زیر را به خاطر داشته باشید..


متن کامل در ادامه مطلب..


:: ادامه مطلب
:: موضوعات مرتبط: موفقیت
:: برچسب‌ها: رزومه, رزومه کاری, کاریابی, کارفرما
چرا کارمند شما خوب کار نمی کند؟
جمعه ۲۸ مهر ۱۳۹۱ ساعت 12:33 | | نوشته ‌شده به دست روانشناسی مدرن | ( )
چرا کارمند شما خوب کار نمی کند؟

یک روز کاری دیگر آغاز شده بود؛ تا از در وارد شد، مثل همیشه با صدای بلند شروع به پرخاشگری کرد اما این بار تعجب می کردکه چرا این داد و فریادها نتیجه عکس می دهند و کارمندانش دیگر از او حساب نمی برند. آیا شما هم یک سرپرست هستید که آرزو دارید محیط کاری فعال و پویایی داشته باشید اما با این حال نمی دانید چگونه باید در کارمندان خود انگیزه ایجاد کنید؟ در این صورت با ما همراه باشید. .

متن كامل در ادامه مطلب..


:: ادامه مطلب
:: موضوعات مرتبط: موفقیت
:: برچسب‌ها: کارمند, کارفرما, رئیس
روش هایی مؤثر برای جلب توجه رئیس!
پنجشنبه ۳۰ شهریور ۱۳۹۱ ساعت 20:38 | | نوشته ‌شده به دست روانشناسی مدرن | ( )

داشتن شغل مناسب و داشتن روابط کاری خوب، آرزوی هر فردی است اما گاهی به دست آوردن این شغل به اندازه راضی نگه داشتن کارفرما مشکل نیست!


متن كامل در ادامه مطلب..


:: ادامه مطلب
:: موضوعات مرتبط: موفقیت
:: برچسب‌ها: شغل, رئیس, کارمندان, کارفرما